【村干部管理制】关于村支书对村干部管理不到位检讨书【四篇】
管理不到位是是一个人的管理工作没有做好;管理失职是指工作人员对本职工作不认真负责,未依照规定履行自己的职务,致使本单位或服务对象造成损失的行为。下面是懂先生小编为大家整理的关于村支书对村干部管理不到位检讨书【四篇】,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
【篇1】村支书对村干部管理不到位检讨书
尊敬的领导:
你好!
于20**年**月**日,我在整理呼叫系统数据时发生严重的操作失误,对公司造成一定的损失。这起工作事故有其发生的必然因素,由于我对呼叫系统认知不够,特向公司及领导作出深刻的检讨。
经过认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:
1、认识不够到位。数据清除是一项正规而严格的事情,要求我要以更认真的态度,进一步提高认识,将工作完成。
2、工作没能从更高的角度去认识和定位工作。在此次整理数据中,眼光局限于片面的工作管理,和佳和的沟通相互间的交流理解存在偏差。
3、工作措施落实不到位。尽管我确定了系统中“导出—清除—导入”功能可用,但没排除系统会出错机率,并和佳和技工提前做好全套数据备份处理,此后警惕我要在常态下做好备份的同时要常与佳和技工沟通,询问备份服务器的备份情况。
这起事故的发生教训极为深刻,下一步我将引以为戒,对工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,确保不发生类似事件:
1、进一步提高工作重要性的认识。
2、整理好这次事件所出现的问题,这周提交给佳和方面的人员,并要做好详细的沟通和需求。
3、对系统不确定性的功能先询问清楚,确保有后续恢复的方案才可操作。
检讨人:**x
20**年**月**日
【篇2】村支书对村干部管理不到位检讨书
****村干部责任追究制度
为加强民主法制建设,规范村干部管理,保障村干部的合法权益,加强监督,促进勤政廉政,提高村干部素质和工作效能,减少和预防集体经济损失,制订本制度。
一、村干部必须遵守纪律,不得有下列行为:
1、不得组织或参加反对国家的集会、游行、示威等非法组织活动;
2、不得玩忽职守,贻误工作;
3、不得拒绝执行党和政府依法作出的决定和命令;
4、不得压制批评,打击报复,不得弄虚作假;
5、不得贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或他人谋取私利;
6、不得违反财经纪律,浪费集体资财;
7、不得滥用职权,侵害公民、法人或其他组织的合权权益;
8、不得参与或支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动;
9、违反纪律的其他行为。
二、村干部对村中重大事务进行决策,应当采用民主决策原则。涉及村民利益的重大问题必须经村民代表大会讨论通过。
三、因重大决策失误,导致集体资财严重损失的,又未
按程序违反民主决策原则的,分别依照下列规定处理:
1、被追究刑事责任的,应当主动辞职或给予免职;
2、造成较大损失,但是主观以外原因造成的,公开检讨;
3、是主观原因造成较大损失的,应公开检讨,并追究责任人责任。
四、村干部违反上述条款的,视情节轻重分别给予检讨、报请上级给予党纪、政纪处分,直至追究法律责任。受到司法机关追究刑事责任的,村干部应当主动辞职。
****村干部教育培训制度
一、村党支部每年对培训统筹安排,兼顾工作和学习组织实施。
二、村干部教育培训时间,每年不少于15天。
三、村干部学习培训内容以马克思列宁主义、毛泽东思想,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,科学发展观、党的基本路线、方针、政策,党章和有关党的基本知识,科学、文化和业务知识等为主要内容
四、干部培训利用现有条件因地制宜开展,同时认真参加镇党委的统一培训。
五、培训方式以播放电教片、邀请上级授课或以会代训为主。
六、干部参加培训,必须做好笔记,每年写出2篇以上学习心得。
七、所有村“两委”成员必须自觉参加培训。
八、通过教育培训达到提高为民办事的热情和能力,树立科学发展意识。
****村级资产管理制度
一、村级集体资产是村级工作必不可少的物质基础,保护村集体资产是每个村民的应尽职责。
二、村集体经济组织的房屋、建筑物、机器、设备、工具、器具和农村基本建设设施等劳动资料,使用期限在一年以上且单位价值在500元以上的,作为固定资产管理。
三、设立村集体经济组织资产台账,如实记录资产购臵、使用、处臵等管理情况,村级组织的资产管理实行专人负责制,防止资产流失,提高资产运营效益。
四、资产台账登记的资产,除正常具备了有规定的单位价值和使用年限两大因素外,还包括集体农用地、林木、水面、山地、荒地以及不形成固定资产的农业基础设施等资源性资产。固定资产未登记入账的,要及时清理核实入账。
五、建立资产清查制度。每年组织人员对村集体资产进行一次全面清查,并登记造册,落实财产管理责任人。
七、农村集体建设项目、购臵大型或大批设备,必须公开招标;农村集体土地、滩涂、水面等资源开发利用,实行公开竞价和招投标。
****村村干部定期及离任审计制度
一、村干部定期审计和离任审计工作统一接受县、镇两级有关部门的指导,镇有关部门具体负责,村民主理财小组予以配合。
二、村干部的定期审计坚持一年全面审计一次。内容主要包括:年度各项目标的完成情况,集体资金筹集与使用情况以及村民要求审计的其他事项等。
三、村干部离任审计的内容主要包括:任期内主要经济指标的完成情况;集体资产的管理情况;村购臵、个人使用的办公用具清理移交情况;个人拖欠集体款项情况。此外,财务人员还应包括财务档案材料的移交情况。
四、村主要干部必须坚持先审计,后换届选举离任制度。村干部在审计的基础上办理交接手续方可离任。离任后在其工作期间发生的经济问题仍由其自己负责。
五、审计工作坚持实事求是,客观公正,不弄虚作假,不欺上瞒下。
六、审计工作结果必须向群众公布,并报镇人民政府备案。
七、审计中发现的村干部违法违纪行为的,按有关规定处理。
【篇3】村支书对村干部管理不到位检讨书
尊敬的领导:
您好!我已深深的认识到自己的错误。
我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担责任,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用,我现在明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为公司贡献我的力量。
通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自己,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿接受领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司美好的明天做出自己应有的贡献!!
**x
20**年x月x日
【篇4】村支书对村干部管理不到位检讨书
尊敬的公司领导:
您好!
由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,出现了不就应的工作失误“没做好文件转办工作。”在此我做出深刻检讨!
本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨日因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经何书记调查了解状况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地应对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!
经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件收发转办工作的原因,主要是因我职责心不强。透过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,就应严以律已,对自己严格要求!自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些就应仔细认真做的工作而没有认真下来。此刻,我深深感到,这是一个十分不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,透过这件事,我认识到自己的不足,在此,向组织做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。
我谨向组织做出深刻检讨,并保证:
1、在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺职责心。应提高自己的工作职责心。认真克服工作粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。
2、在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。
3、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮忙我改正缺点,使我取得更大的进步!
还有再此我向全局同事们表示道歉,由于我的粗心大意给大家带来了麻烦,影响了单位的整体形象。
检讨人:
20**年**月**日
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