【工作总结报告】民政局财务工作总结报告范文汇总五篇

报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想。以下是为大家整理的民政局财务工作总结报告范文汇总五篇,欢迎品鉴!

【篇1】民政局财务工作总结报告

　　通过至今在出纳岗位上的努力，我对财务的工作累积了丰富的经验和收获。在今年以来，我通过对自我要求的提高，在自己的工作任务，做到仔细严谨，不迟到、不早退，圆满的完成了自己的财务出纳工作职责。

　　现通过自我的总结，我更加深刻的认识到自己在工作中表现的优点和不足。现将个人的工作情况总结如下：

　　一、严谨负责，踏实工作

　　出纳作为财务部门的一员，在工作上不仅要求细心严谨，更要对自己的工作岗位有严格的责任意识，明白自己作为一名出纳，对公司、部门以及同事们的影响。

　　为此，在工作中我总是以严格的标准来要求自己，勤勤恳恳，踏实工作。在工作中能听从领导安排，顾全大局，团结协作和其他财务部同事共同努力，将自身的出纳工作认真做好!

　　二、自我的学习和提升

　　通过至今的工作经验反思，我越发的认识到要做好一份工作，仅有严格的责任和态度是不够的，只有能力出色，经验丰富的工作者，才能不断在工作中改进自我，为企业提供良好的服务，圆满的完成出纳工作任务!而我在这段工作中也一直在向着成为一名全面发展的财务工作者努力。

　　在思想上，我积极向领导和优秀同事学习，重视自我管理，提高思想水平。能认真学习公司的企业文化，提高自身品质素养和良好的工作态度。

　　在业务上，我经常利用下班和休息的时间自我“充电”，从书本和网络上吸收经验。不仅限于自己的专业能力，我还大大扩宽了自己的眼界，提高了自己的计算机应用、学习了文件整理和作为出纳人员的工作意识，在综合方面提高自己，让自己能立体、综合的在工作岗位上提高自己。

　　三、加强沟通交流

　　作为财务，我们力求做到每一分账务清晰明了，为此除了做好个人的审核与整理，对于各部门的沟通交流也是十分重要的。

　　在工作上，我积极与公司的同事们交流沟通，对内，我虚心请教领导同事，对外，我积极提高部门团结性，与各部门的领导关系良好，在工作方面也得到了大家的积极协助，让自己的工作任务能更加顺利、准确的完成好。

　　回顾这一年，我更加清楚的感觉到出纳的工作不能仅靠我一个人的努力，领导的指点、同事的协助，这些对于做好我的出纳工作都是必不可少的力量!也感谢因为有大家的帮助，我才能取得现在的成绩。

　　今后，我会更加努力的锻炼自己，在岗位上加强个人能力，争取将工作做的更好，为公司做出积极有力的贡献!

【篇2】民政局财务工作总结报告

　　在镇党委、政府的领导下，在县民政局、县残联、县社会保障局等有关部门的关心指导下，以科学发展观为指导，发扬与时俱进的时代精神，围绕以"保民生促和谐"为主线，以"知民情，解民忧，暖民心"为工作宗旨，以构建"和谐XX"、"繁荣XX"为目标，认真开展社会救助、基政建设与管理、殡葬改革、劳动保障等工作，圆满完成各项任务，为保障我镇人民安居乐业、幸福安宁和营造建党90周年和谐稳定的社会环境做出了积极的贡献。

　　一、加强领导，健全机制，努力提高民政业务管理水平。

　　镇党委、政府高度重视民政工作，今年我办在健全工作机制和提升业务水平方面，主要做了以下几项工作：

　　一是规范了各项工作制度。在上级民政部门的统一要求下，根据我镇实际情况，规范了办事流程、细化了工作责任，使全镇民政工作的开展做到了有章可循、各司其责。

　　二是重点抓好民政工作人员的业务培训。在第八次村支两委换届选举结束后，组织了各村新老民政专干业务培训，宣讲民政工作相关政策法规及办事程序规范，端正其为民服务的`态度，提高其工作业务水平。

　　三是完善民政工作信息平台建设。结合民政工作规范化建设，将镇、村民政工作资料电子备案，台帐都分类建档，实行信息化管理，做到实时动态管理，准确掌握民政各项工作情况，有力地促进了民政工作的有序开展。

　　二、积极工作，发挥职能，认真落实各项惠民政策。

　　（一）完善社救优抚，进一步改善人民生活。

　　一是社会救助严格按照实情施救，实施大病救助165人，救助金额40万余元；春节慰问1576户，慰问金95.2万元；发放临时救助86人，金额8万余元；保障性安居工程救助特困家庭38户，三无人员9户，救助金额80余万元；发放大学贫困新生救助43人次，共计金额10余万元。

　　二是加大残疾人救助力度。我镇联系XX市XX眼科医院到下村宣传，16个行政村全部宣传到位，有3000多例疑似白内障病例接受免费检查，102例接受免费手术。今年新办残疾证55张，发放残疾人特殊

　　1、2级补助618人次，非农户口60元/月，农业户口40元/月；完成残疾人托养服务指标5个，550元/人；发放残疾人药费资助卡60张，550元/张；6个0-6岁智障儿童参加市里全免费康复训练，6个残疾人员免费接假肢，6000元/人，免费残疾人专用轮椅4张，1160元/张；支助残疾人大学在读12人次，残疾人子女大学在读19人次，1000元/人，残疾人子女大学新生2人次，20**/人。举办残疾人技能培训班3期，培训学员146人次，推荐48名残疾人参加XX市就业创业培训，发放参加人自谋职业补助26人次，1000/人，残疾人技能培训支助3人次，800元/人。今年11月份，我镇被定为全国残疾人重点调查点，抽查126户，447人次，其中残疾人37人次，圆满完成任务。

　　三是做好烈士后代、现役军人家属和退役军人的优抚工作。今年，我镇各类优抚对象的补贴金额照常发放，并按照上级文件，建立健全优抚对象等人员抚恤和生活补助标准，建立健全优抚人员档案。今年"七一"共慰问烈士后代14人次，慰问金额合计32000元；八一建军节，共慰问各类退役军人及现役军人家属173人次，慰问金额合计3万余元；9月初，按照上级要求，完成了全镇60岁以上退役军人摸底调查，为发放抚恤金做了几本准备；同时，优抚建房等各项工作也在有条不紊地展开。

　　四是做好敬老、爱老工作，保障其晚年生活幸福。全镇90岁以上的老人共有104人，80-90岁的低保老人共有90人，严格按照标准发放高领补贴。加强敬老院的管理工作，建立和健全各项制度。我镇在敬老院集中供养的五保老人共54位，敬老院有完善的规章制度，确定了专人管理院内事务，院内清洁卫生好，还有完备的各项娱乐活动设施，老人们吃、穿、住及娱乐活动都有保障。民政办除定期到敬老院看望老人外，还常联系志愿者机构来为老人热心服务。9月下旬XX市中医院的志愿者一行来到敬老院为老人们检查身体，还以风趣幽默、通俗易懂的歌舞形式带来丰富的健康常识。

　　（二）严审城乡低保，进一步维护公平公正。

　　我镇严格执行《XX市城市居民最低生活保障办法》和《XX市农村居民最低生活保障制度实施办法》，为保障低保工作的公开、公平、公正和动态管理，要求镇村干部以身作则，严格按照低保审核程序操作，层层把关，给各村下发了操作流程图和相关资料，在村级评议公示后，办公室又入户调查，最后落实评定指标。按照上级部门要求，我镇6-7月份对城乡低保做了全面清理整顿，严格标准，依法依规按程序施保，取消了不合城镇低保条件的的68户，取消了农村低保不按规定施保的11个村民组，确保了低保工作的准确性。同时，按上级部门指示，进一步加强对低保人员保障力度，低保户家庭保障人口每人每月发放资金提高10元，分散供养的三无人员每人每月发放资金提高30元。

　　（三）发展基层民主，进一步加强基层政权建设。

　　一是依法、依规、依程序全面完成了第八届村（居）民委员会换届选举工作，产生了新的村民代表，在新一届村（居）委会的指导下，依法选举产生了村民小组的组织机构；选举资料收集整理齐全，均已归档；镇党委、政府对新一届的支、村（居）两委全体成员进行了为期两天的培训。

　　二是深化村务公开和民主管理工作：加强组织领导，成立领导小组，明确责任要求，推进村务公开和民主管理工作责任化。完善管理章程，制定了相关的文件，规范民主程序，推进村务公开和民主管理工作制度化。规范财务管理，实行村帐镇代管，组帐村代管，公开项目明细，推进村务公开和民主管理工作透明化。加大考核力度，建立奖惩机制，建立工作档案，推进村务公开和民主管理工作常态化。

　　（四）加强各类保障，进一步维护社会稳定。

　　一是积极做好各类企业社会养老保险参保的动员工作，要求各用工单位高度重视职工参保工作，部署社保专项专项资金，向职工广泛宣传养老保障的意义，鼓励其参保。今年我镇新增企业职工养老保险参保人数（待查），因此数据要到县社保局才能查到。

　　二是认真做好城乡居民养老保险参保动员工作。努力提高城乡居民养老保险参保率和基金征缴率。全镇60岁以下参保人数29612人，参保率达95%，截至12月中旬上缴基金27120人，完成任务的95%，比今年6月底增长近一倍。

　　三是大力完善城乡居民就业和再就业保障工程。城镇新增就业68人，完成任务的122%；农村富余劳动力转移980人次，完成任务的120%；举办就业技能培训4期，培训417人次，完成任务的208%。

　　（四）推进殡葬管理工作，进一步发扬殡葬新风。

　　镇党委、政府非常重视殡葬管理工作，继续倡导移民易俗，巩固火化成果，不断改革丧葬方式，提倡文明办丧事，逐步做到绿色殡葬，我镇已全面实行遗体火化。今年我镇公益性墓地按照标准全面完成，并于11月份通过市县民政局验收，现已可投入使用。

【篇3】民政局财务工作总结报告

　　一年来，财务科在上级领导的正确指导和各职能部门的通力合作及各项目部的大力支持下，紧紧围绕全局工作，与上级业务部门密切配合,以年初上级下达的各项工作任务目标为统领，注重实效，重在落实。回顾一年来本部门所做的工作：大量资金收付业务，繁杂的日常报销工作，日常财务、会计记账审核工作，项目成本核算工作，各种财务票据的领取、规范化使用、票据核销工作，竣工项目的兑现，回收工程拖欠款，支付及回收各项保证金，财务会计制度的贯彻落实、内部与部门间工作的协调，外部与各建设单位、税务、银行等工作的协调，新会计人员的业务培训和指导，新文件的学习与实行，以及按时上报各种报表等等。

　　一、财务核算和财务管理工作

　　1、财务工作琐碎但要求细致，财务科人手较少,一人兼管数个项目，财务人员经常是在各个项目部之间疲于奔波，而且好多重要账务处理都集中在月底，如工资汇总，材料出库汇总及小组劳务费汇总等，还经常会遇到部门资料交接不及时，手续不全等问题，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作，按时上报公司各种财务报表。

　　2、财务科每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务科最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门的财务要求。公司资金流量一直很大,现金流量巨大而繁琐，本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,深入贯彻陈总提出的“现金为王”理念，积极回收资金，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力，各项资金收付安全、准确、及时。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来，1-10月份累计实现资金收付达5.38亿元，审核处理会计记账凭证3579张，出具各种报告、统计表、调查表170多份，出具各类会计报表200多份。

　　3、累计计算分析了29个项目成本，分公司机关对其中12个项目的成本真实性进行了核实。并及时为项目抵押承包兑现提供了依据。分公司于7月和10月召开了两次成本分析会，增强了项目经理的成本意识，使项目全员参与到成本管理体系中。

　　4、积极服务和指导项目部财务工作。根据年初职代会提出的“行走制度”，共深入了7个项目部，进行了业务知识培训，成本考核与指导，文件精神的传达，统一了各种表格格式。另外协助7个项目部进行了外出施工纳税登记，与7家建设单位进行了账务核对。

　　5、抓紧回收保证金。污水处理厂交投标保证金15万元，甲方要求将该款转为履约保证金，经财务科与甲方交涉，提出由于甲方未支付我方工程预付款，应将该保证金退还，及时回收了资金。1-10月共支付投标保证金222万元，已收回140万元，还有202万元(年初有120万元)在年终与其他部门配合作好回收工作。

　　6、理清债权债务关系。与7家建设单位进行了账务核对，对6家外协单位的结算作了挂账处理。

　　7、严格执行规章制度，核算工作规范运行，顺利完成公司工作安排。做到程序规范、收支规范、粘贴规范、装订规范，做账规范、账表规范。

　　8、加强对固定资产的管理。督促经办人及时进行固定资产登记，并定期与材设科进行核对，确保帐实相符。通过清查盘点能够及时发现和堵塞管理中的.漏洞，妥善处理和解决管理中出现的各种问题，制定出相应的改进措施，确保了固定资产的安全和完整。今年共从建设单位抵回各种车辆8台，根据公司要求均出具了以物抵债报告。对于达到使用年限的固定资产，如食堂、活动房等，及时向公司打报告申请报废。

　　二、制定了1项新制度，完善了1个新表格，出台了2个新文件。

　　1、制定并下发了《关于回收竣工工程拖欠款的通知》以及《清欠指标分解表》，积极配合清欠责任人进行了工程拖欠款回收，至十月底共回收工程拖欠款1796.61万元，已完成全年清欠1700万元的目标。

　　2、积极做好对备用金的清理工作。备用金的清理是历年来的难点，在领导大力支持下，财务科采取积极措施加以管理和清收。在年初制定并下发了20**年13号文件《关于加强备用金管理的通知》，要求严格执行财务管理实施办法和分公司**年第七号文件中对备用金的规定，针对项目部的备用金占用，采取了规定限额的办法。对于借款人调动的，规定必须清理完在该项目部的借款，否则要从该项目工资中扣出。工资不够扣的，项目经理要协助财务人员签定还款协议，确定还款时间后才能调走，同时机关财务追踪该人员，将备用金作动态调整，以便项目财务人员及时扣回。在每月召开的生产会上，均不厌其烦地进行了强调，并且要求项目经理在会上汇报本项目当月备用金总额，清理计划和清理措施，引起了项目经理的足够重视，取得了很好的效果。7月份财务科对所有借款人员下发了一次备用金清理通知，针对一些一直拖欠的职工，财务人员亲自上门，多次打招呼，让其及时结账清算。对于分公司机关借款人员，在报销费用时都要求先抵备用金。虽然这样做，有些同志不太理解，但对于工作，我们是尽职尽责的。由于采取了这些有力措施，“备用金”从年初263.85万元降到现在的87.05万元，降幅达67%。

　　3、在年初下发了《关于预付账款等科目对账的通知》，财务科每月给项目部财务人员下发“预付账款”、“备用金”、“应收票据”“应付工资”“应付账款”、“其他应付款”等科目的对账表，要求项目部财务人员每月与机关进行账务核对，并将核对后的对账表交回，确保双方账目无误，使机关财务与项目部财务得到经常性沟通。

　　4、由于新的《成本核算表》的实行，于十月份对该表在四个项目部的运行情况进行了了解和指导，使项目财务人员很快熟练掌握了该表的填报方法。新的表格侧重于利润的核算，促使项目经理对“项目利润”的理解更加深入。

　　三、20**年工作设想及需要改进方面

　　20**年做了很多工作，有成绩也有不足，现结合20**年财务工作将财务科工作设想如下：

　　1、进一步加强财务、会计核算工作，将财务基础工作进一步做实，做细致。

　　2、增强财务计划的管理，加强计划执行情况的分析与控制，加强财务事先参与决策工作，从源头做好财务管理工作，为领导决策提供有用的决策信息。

　　3、进一步加强财务日常监督工作，从每笔收支入手，严格执行国家相关的财经政策和公司分公司的规章制度。

　　4、进一步加强内部部门间的沟通、协调工作，严格按部门职责做好本部门的工作，发挥财务部门应有的作用，为领导分忧、解难。

　　5、加强财务人员业务学习和培训，全面提升业务水平。

　　6、加强财务人员既当家又理财的财务意识，推动整体财务工作再上新台阶。

　　时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务科工作有很多成绩和不足，这些应该是20**年财务管理重点思考和解决的主题，作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展。

【篇4】民政局财务工作总结报告

　　20**年度财务科在局党委和行政领导班子领导下，在其他部门的有效共同下，以治理为中心，环抱全局年度工作目标和紧张任务，全体财务人员配合尽力，力争做到，实时精确完成财务核算工作，在各项任务繁重的环境下，全体财务人员合力攻敌，为全局做好办事，真实反应全局财务状况和成果，为领导决策提供根据。现将财务如下：

　　一、20**年工作总结

　　1、认真完成全局日常各项财务核算工作，严格遵守财务，认真履行职责，严格依照文物局有关规定法度模范和审批权限解决，每月能按时、按质量完成凭证编制复核，按时编制财务报表，实时反应全局财务况。

　　2、做到警备治理风险，分外是警备大额划款风险，匆匆进单位稳健治理，树立了优越的银行和单位关系，每天核对库存现金，包管全局资金平安。

　　3、认真做好工程项目核算和核对工作，实时精确的与相关部门对账，可以或许实时与财政和谐沟通，做好工程项目资金精确度。

　　4、认真梳理往来款项清理工作，包管资金收受吸收，每一笔业务，每一项资金的流动及确认，都是在重复核对之落后行拨付。

　　5、在完成上级有关部门支配的各项审计工作上，财务部做到了不等、不看、不靠、积极主动保质保量的完成。在四月份巡查组来我单位进行审计时，财务人员积极共同反省人员，使单位财务顺利通过反省；七月份省审计组来审计市当局，我单位作为延伸单位我们积极参入此中，翻阅原始凭证，提供材料，为市当局顺利通过审计了奠定根基；在九月份文物掩护专家来我单位进行反省，光阴紧任务重，加班加点工作，文物专家评审专项时，对财务治理很满意给以很好。

　　6、财务治理虽然取得了一些造诣，但也存在着一些问题，具体表现在：一是财务人员的业务素质有待进步，财务业务培训还有待增强，我们将结合各类举办培训班增强业务学习，组织财务人员集中业务学习，进步业务程度；20**年度的工作我们始终遵循着一个原则，增强财务部的.自身扶植，全面进步财务人员的综合素质。财务核算的主要职能便是正确处置惩罚好工作中的具体业务，而财务核算是企业各项规章制度在执行中体现的主体，首先严格财务审核制度，报销原始单子，必须财务审核后，方可履行有关手续再按规定法度模范报销，我们过细、有效的扼制了分歧理的支出，为领导的决策实时当好参谋。

　　二、20**年工重点工作支配；

　　要认真阐发全局的实际环境，增强和细化预算治理工作，强化制度扶植，夯实财务根基工作。增强管帐根基规范化工作，做实做好规范治理工作。

　　1、增强和细化预算治理工作，尽量削减预算与实际差异，各指标严格按月分化预算执行；全局各部门要全面做好预算治理工作，重点做好资天性支出预算和现金流量预算，严格节制可控费用支出，坚持目标节制，讲求效益原则，确保全面完成全局各项工作指标。

　　2、进一步做好固定资产清查工作，做到账卡物符合，却保公司固定资产精确；

　　3、继承增强规范管帐根基工作，要重点反省管帐科目使用、自制原始凭证填制、往来款项的清理、等业务是否规范。

　　4、做好公司财务人员培训工作，进步财务人员综合素质。

【篇5】民政局财务工作总结报告

　　作为出纳兼文员，在XXXX分公司和XXXXXX筹建处财务资产部的直接领导和指导下，在XXXX县分公司各位员工的大力支持下，我主要做了以下几个方面的工作：

　　一、立足本职岗位，做好票据审核、整理和报销工作

　　从本年度一月到八月末，XXXX分公司相继换了三任分公司总经理，由于每个经理的工作方法不同，也给财务票据报销工作带来一些难度，在这种情况下，我主动和筹建处财务资产部和XX经理进行多次沟通，及时领会了上级筹建处关于财务部门的工作目标和工作要求，及时了解掌握财务核算目标，依据财务目标审核票据，主动为分公司经济活动提供经济数据。

　　在票据审核上，严格遵守集团公司的相关财务规定和票据报销实施细则，严格执行“一支笔”批钱和各项财务制度，严格依据规定审核各种票据，确保了票据的合理、合法，如实反映出企业的正常经营活动。并及时督促提醒员工上报相关票据，及时将审核的票据上报筹建处领导签字，保证了回款及时，为企业正常经营活动提供了经济保障。

　　二、着眼全局，做好与上管部门的衔接、沟通与办理

　　由于XXXXXX筹建处资产财务部距离XXXXXX较远，往来XXXX办理业务极不方便，在这种客观情况下，在资产财务部需要办理业务的情况下，积极跑银行，查询银行票据；去税务，缴纳各种报表；积极为员工办理失业保险、医疗保险；积极联系地方管理部门，进行了《营业执照》、《组织代码证》、《贷款卡》年检，保证了企业的各项经济活动正常、顺畅进行。

　　三、全力做好综合管理工作，做好日常工作材料上报工作

　　目前，XXXX办公室除了两位经理外，办公室就我一个人，在这种情况下，日常办公室工作落在了我的身上，积极落实领导交办的各种上报材料，积极编写分公司周计划、月计划；积极编写月总结、年度总结；积极完成领导交办的各项工作任务。努力做好员工的日常考核和出勤考核工作，努力贯彻落实筹建处下发的各种规章制度，积极为分公司领导开展日常生产经营工作做好参谋。

　　回顾八月份工作，全身心努力付出，得到筹建处财务资产部和有关领导的认可，给我开拓以后工作增加新的动力；同时得到XXXX员工的大力支持，给我以后工作增加无限快乐，虽说工作取得了一些进步，这一切都主要归功于筹建处和分公司领导决策有方，归功于筹建处和分公司同事的大力支持，有了团队的大力配合、大力支持，才有了我今天工作的顺利开展。在此，由衷感谢各位同行的真心支持，愿今后的工作我们仍然一路相辅相成、一如既往相互配合一路走来。